Was wir tun und wer wir sind.
Die CMO Internet Dienstleistungen GmbH ist seit über 29 Jahren klassischer Internet Service Provider und betreibt ein eigenes Rechenzentrum und Hosting-Standorte in Deutschland, den Niederlanden und Österreich. Gegründet 1994 in Stuttgart und seit 1996 in Reutlingen arbeiten derzeit 14 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter am Erfolg des Unternehmens. Neben den klassischen IT-Dienstleistungen (IT-Service, Beratung, Konzeptionierung) bieten wir eigene Cloud-Lösungen, Hosting und Housing für E-Commerce-Systeme (Warenwirtschaften, Shop-Systeme etc.) und Office-Lösungen, machen aber auch den Hardware- und Softwarevertrieb für fremde und eigenentwickelte Produkte.
Zu den Ausbildungsplätzen Zu den StellenangebotenWir suchen gute Mitarbeitende.
Seit über 29 Jahren gibt es nun bereits die CMO Internet Dienstleistungen GmbH und unsere angestellten Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind der Kern unserer Unternehmung und unseres Erfolges. Im Moment suchen wir Mitarbeitende (m/w/d) für die folgenden Positionen:
Derzeit sind folgende freien Stellen verfügbar:
Lead-Generierung & Neukundengewinnung (m/w/d)
Offene Stellen: 1 | Beschäftigungsumfang: Teilzeit oder Vollzeit | Art: | Eintritt ab: sofort
Kurzbeschreibung: Sie möchten aktiv dazu beitragen, dass aus Kontakten echte Kund:innen werden – und gleichzeitig die Grundlagen für einen modernen Vertriebsprozess mitgestalten? Dann sind Sie bei uns richtig. In dieser Position übernehmen Sie nicht nur die direkte Ansprache von Unternehmen, sondern gestalten auch den Aufbau eines strukturierten, aktiven B2B-Vertriebs mit. Ihr Schwerpunkt liegt auf der Lead-Generierung, also dem Wecken von Interesse, dem Qualifizieren von Geschäftskontakten und der Übergabe an unsere Fachberatung. Gleichzeitig bringen Sie eigene Ideen zur Vertriebsoptimierung ein, arbeiten mit Adressdaten (z. B. von der IHK), begleiten Mailings, Events und Aktionen – und sind gemeinsam mit Geschäftsleitung und Marketing ein entscheidender Teil unseres Wachstumskurses.
Notwendige Voraussetzungen:
- Beliebiger Schulabschluss
Erfahrungen und Fähigkeiten, die Sie mitbringen sollten:
- Sehr gute schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit in Deutsch
- Freundliches, professionelles Auftreten – schriftlich wie telefonisch
- Strukturierte, selbstständige Arbeitsweise
- Interesse an Cloud-/IT-Themen (auch für Quereinsteiger:innen geeignet)
- Freude an aktiver Kommunikation mit Geschäftskund:innen
Besonders vorteilhaft wären außerdem:
- Erfahrung in der Kundenansprache, Telefonakquise oder im B2B-Vertrieb
- Kenntnisse im Umgang mit Adressdaten, CRM-Systemen oder Nachfassaktionen
- Technisches Grundverständnis (Cloud, Software, IT-Dienstleistungen)
- Erfahrung im Aufbau oder der Mitarbeit in Vertriebsstrukturen
Ihre Aufgaben:
- Aktive Ansprache potenzieller Kund:innen auf Basis qualifizierter Adresslisten
- Telefonate, Anschreiben, Nachfassaktionen – digital oder klassisch
- Unterstützung bei Mailings, Veranstaltungen und Vertriebsaktionen
- Qualifizierung von Leads und Übergabe an Fachberatung
- Pflege und Aufbau eines Kontakt- und Interessentenpools (CRM)
- Mitgestaltung eines systematischen, praxisnahen B2B-Vertriebsprozesses
Rahmenbedingungen:
- Vertragsart:
- Beschäftigungsumfang: Teilzeit oder Vollzeit
- Wochenarbeitszeit: 20 bis 40 Stunden
- Urlaub: 5 Wochen
- Entlohnung3: ab €15,50 pro Stunde
- In der Einarbeitungsphase besteht Präsenzpflicht im Büro; nach erfolgreicher Probezeit ist bis zu 100 % Remote-Work / Homeoffice möglich
- Die Stelle ist zunächst auf 1 Jahr befristet; eine Übernahme in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis ist bei erfolgreicher Zusammenarbeit vorgesehen
Ihr zu erwartendes monatliches brutto Einstiegsgehalt
3 Die Entlohnung ist abhängig von Ihren Fähigkeiten, Ihrer Leistung, Ihrer Erfahrung und der Betriebszugehörigkeit. Die Berechnung des Gehalts erfolgt über die erbrachten Arbeitsstunden, die jeweils mit ab €15,50 je Stunde entlohnt werden. Mit steigender Betriebszugehörigkeit und in Abhängigkeit zu den erbrachten Leistungen erhöht sich Ihr Stundenlohn und damit das brutto Gehalt sowie Ihr Urlaubsanspruch für diese Stelle um bis zu 25 %.
Für diese Stelle beträgt demnach das monatliche brutto Einstiegsgehalt bei einer
- 20 Stunden-Woche: ab
€1.348,50
je Monat.
Dies entspricht einem Jahresgehalt von ab €16.182,00 je Jahr. - 32 Stunden-Woche: ab
€2.157,60
je Monat.
Dies entspricht einem Jahresgehalt von ab €25.891,20 je Jahr. - 40 Stunden-Woche: ab
€2.697,00
je Monat.
Dies entspricht einem Jahresgehalt von ab €32.364,00 je Jahr.
Haben Sie Interesse an dieser Stelle? Dann senden Sie uns bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, letzte Zeugnisse und gerne auch weitere Unterlagen wie Zertifikate, Auszeichnungen etc.) idealerweise in einer PDF-Datei über das folgende Formular:
Jetzt Bewerben als Lead-Generierung & Neukundengewinnung (m/w/d) für 2025
Sie können diesem Formular mehrere Dokumente beifügen. Wir würden es aber sehr schätzen, wenn Sie Ihre Bewerbungsunterlagen in einer PDF-Datei zusammenfassen. Die mit * gekennzeichneten Felder sind zwingend auszufüllen.
Marketing, Sichtbarkeit & Partnerkommunikation (m/w/d)
Offene Stellen: 1 | Beschäftigungsumfang: Teilzeit oder Vollzeit | Art: befristet | Eintritt ab: sofort
Kurzbeschreibung: Aufbau & Entwicklung unseres Firmenmarketings
Sie möchten mehr gestalten als verwalten? Dann sind Sie bei uns richtig. In dieser Position entwickeln und erweitern Sie unser bestehendes Marketing gezielt weiter. Sie bringen unsere Cloud-Lösungen noch stärker in die Sichtbarkeit und schaffen Reichweite – sowohl bei Endkund:innen als auch bei potenziellen Vertriebspartnern und Resellern. Sie bauen unsere Social-Media-Kanäle auf, entwickeln begleitende Materialien und optimieren bestehende Maßnahmen wie Google Ads, Flyeraktionen oder Direktmailings über qualifizierte Adresslisten. Auch gelegentliche Newsletter an Bestandskundschaft gehören dazu. Sie arbeiten eng mit der Geschäftsleitung und dem Vertrieb zusammen und gestalten ein Marketing, das strukturiert wachsen und sich langfristig weiterentwickeln kann.
Zunächst befristete Festanstellung für 1 Jahr. Bei guter Zusammenarbeit und positivem Verlauf ist eine Übernahme in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis vorgesehen. Auch Weiterbildungen, eine schrittweise Übernahme zusätzlicher Verantwortung sowie eine leistungsgerechte Weiterentwicklung der Vergütung sind möglich.
Notwendige Voraussetzungen:
- Beliebiger Schulabschluss
Erfahrungen und Fähigkeiten, die Sie mitbringen sollten:
- Sehr gutes Ausdrucksvermögen in Wort und Schrift
- Eigenständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Interesse an IT-/Cloud-Themen und technischem B2B-Marketing
- Kreativität in der Ansprache und Zielgruppenkommunikation
- Motivation, etwas Neues aufzubauen
Besonders vorteilhaft wären außerdem:
- Erste Erfahrung im Bereich Marketing oder Kommunikation
- Kenntnisse in gängigen Layout- oder Grafiktools (z. B. Canva, Adobe, Affinity)
- Erfahrung mit Social Media im beruflichen Kontext (z. B. LinkedIn, X, Meta)
- Verständnis für Online-Werbung (z. B. Google Ads) und Direktmarketing
- Erfahrung im Umgang mit Partnerprogrammen, Reseller- oder Händlergewinnung
Ihre Aufgaben:
- Aufbau und Weiterentwicklung unseres Marketings von Grund auf
- Entwicklung von Konzepten zur Ansprache neuer Kund:innen & Reseller
- Gestaltung und Umsetzung von Postkarten-/Briefmailings
- Aufbau und Pflege unserer Social-Media-Kanäle
- Gestaltung von einfachen Werbemitteln (z. B. Präsentationen, Landingpages, Flyer)
- Gelegentliche Erstellung und Versand von Newslettern an Bestandskundschaft
- Unterstützung bei PR und Sichtbarkeit in der Region (z. B. Presse, Veranstaltungen)
Rahmenbedingungen:
- Vertragsart: befristet
- Beschäftigungsumfang: Teilzeit oder Vollzeit
- Wochenarbeitszeit: 20 bis 40 Stunden
- Urlaub: 5 Wochen
- Entlohnung3: ab €15,50 pro Stunde
- In der Einarbeitungsphase besteht Präsenzpflicht im Büro; nach erfolgreicher Probezeit ist bis zu 100 % Remote-Work / Homeoffice möglich
- Die Stelle ist zunächst auf 1 Jahr befristet; eine Übernahme in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis ist bei erfolgreicher Zusammenarbeit vorgesehen
Ihr zu erwartendes monatliches brutto Einstiegsgehalt
3 Die Entlohnung ist abhängig von Ihren Fähigkeiten, Ihrer Leistung, Ihrer Erfahrung und der Betriebszugehörigkeit. Die Berechnung des Gehalts erfolgt über die erbrachten Arbeitsstunden, die jeweils mit ab €15,50 je Stunde entlohnt werden. Mit steigender Betriebszugehörigkeit und in Abhängigkeit zu den erbrachten Leistungen erhöht sich Ihr Stundenlohn und damit das brutto Gehalt sowie Ihr Urlaubsanspruch für diese Stelle um bis zu 25 %.
Für diese Stelle beträgt demnach das monatliche brutto Einstiegsgehalt bei einer
- 20 Stunden-Woche: ab
€1.348,50
je Monat.
Dies entspricht einem Jahresgehalt von ab €16.182,00 je Jahr. - 32 Stunden-Woche: ab
€2.157,60
je Monat.
Dies entspricht einem Jahresgehalt von ab €25.891,20 je Jahr. - 40 Stunden-Woche: ab
€2.697,00
je Monat.
Dies entspricht einem Jahresgehalt von ab €32.364,00 je Jahr.
Haben Sie Interesse an dieser Stelle? Dann senden Sie uns bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, letzte Zeugnisse und gerne auch weitere Unterlagen wie Zertifikate, Auszeichnungen etc.) idealerweise in einer PDF-Datei über das folgende Formular:
Jetzt Bewerben als Marketing, Sichtbarkeit & Partnerkommunikation (m/w/d) für 2025
Sie können diesem Formular mehrere Dokumente beifügen. Wir würden es aber sehr schätzen, wenn Sie Ihre Bewerbungsunterlagen in einer PDF-Datei zusammenfassen. Die mit * gekennzeichneten Felder sind zwingend auszufüllen.
Vorteile / Benefits für Angestellte bei der CMO Internet Dienstleistungen GmbH
Wir bieten unseren Angestellten unterschiedliche Vorteile an, die von ihrem Verhalten, ihrer Leistung, ihrer Betriebszugehörigkeit und ihrer Qualifikation abhängen. Mit diesen Vorteilen möchten wir unsere Angestellten für ihre Arbeit belohnen, fördern und inspirieren. Zu den Vorteilen zählen zum Beispiel:
Flexible Arbeitszeiten
Immer passend ArbeitenSie haben im Unternehmen flexible Arbeitszeiten und / oder Gleitzeit. Kinder abholen oder Besorgungen erledigen, mal früher gehen oder später kommen. Kein Problem. Sie können Ihre Arbeitszeiten flexibel gestalten.
Flexibler Arbeitsplatz
Für die freie PlatzwahlIn unseren Büroräumen in Reutlingen sowie im Rechenzentrum in Reutlingen haben wir feste Arbeitsplätze und auch sogenannte Flex-Arbeitsplätze, die Sie bei Bedarf individuell nutzen können.
100 % Homeoffice
Arbeiten Sie von ZuhauseWir bieten Ihnen bis zu 100 % Homeoffice (Telearbeit). Wir stellen Ihnen die Homeoffice-Ausstattung zur Verfügung und durch den mobilen Arbeitsplatz sind Sie flexibel. Egal ob Sie im Büro, im Homeoffice oder aus dem Bistro arbeiten wollen.
100 % Remote Work
Arbeiten Sie, wo Sie wollenWir bieten Ihnen bei bis zu 100 % Remote Work. Sie arbeiten gerne dort, wo es Ihnen am besten gefällt? Dann nutzen Sie bis zu 100 % Remote Work. Durch den mobilen Arbeitsplatz, Smartphone und Daten-/Telefonieflat sind Sie besonders flexibel.
Workation
Arbeiten, wo man Urlaub machtWorkation, eine Mischung aus Work und Vacation bietet ihnen die Möglichkeit aus dem Urlaub heraus Remote zu arbeiten oder aus der Arbeit heraus Urlaub zu machen. Bis zu drei Monate mit Entsende-Bescheinigung A1 in allen europäischen Ländern.
Kostenlose Getränke
Wasser, Kaffee, Softdrinks u.v.m.Wir stellen sämtliche Getränke im Büro kostenfrei zur Verfügung. Tee, Kaffee, Milch, Kaba, Wasser, Softdrinks wie Cola, Club Mate, zuckerfrei oder regulär - ganz wie gewünscht. Abgestimmt auf Ihren Geschmack.
Fahrrad oder E-Scooter
Komfortabel zur Arbeit und in der FreizeitDamit Sie komfortabel zu Ihrem Arbeitsplatz kommen, stellen wir Ihnen auf Wunsch einen E-Scooter oder ein Fahrrad auch für die private Nutzung zur Verfügung.
Parkplatz für Ihr Auto
Tiefgaragenstellplatz oder ParkticketWir stellen Ihnen bei Bedarf einen Tiefgaragenstellplatz für Ihr Auto zur Verfügung und sollten wir keinen Stellplatz mehr verfügbar haben, so bezuschussen wir Ihr Monatsparkticket mit 50 %.
Öffentlicher Nahverkehr
Fahren Sie Bus und BahnWir übernehmen die monatlichen Kosten für Ihre Monatskarte für die öffentlichen Verkehrsmittel, damit Sie mit Bus und Bahn zu Ihrem Arbeitsplatz kommen.
Firmen-Smartphone
Geschäftliche und private NutzungFür Ihre Firmenkommunikation, aber auch für Ihren privaten Einsatz stellen wir Ihnen auf Wunsch ein Firmen-Smartphone zur Verfügung. Natürlich mit Telefonie- und Datenflatrate.
Passende Arbeitsmittel
Immer das richtige WerkzeugWir stellen Ihnen genau die Arbeitsmittel zur Verfügung, die Sie benötigen, um optimale Ergebnisse zu erzielen. Egal ob Linkshänder-Ausstattung, höhenverstellbarer Bürotisch, eine vertikale Maus oder sonst was. Sie teilen uns mit, was Sie benötigen.
Vermögenswirksame Leistungen
Unterstützung beim VermögensaufbauAngestellte können von uns vermögenswirksame Leistungen (VL/VwL) für Ihren Banksparplan, Bausparvertrag, Aktienfonds oder Immobilienkredit mit einer freiwilligen Bezuschussung in Höhe von bis zu 40,00 Euro je Monat erhalten.
Ehrenamt und Bildungsurlaub1
Extra Urlaubstage für Ihre IdeenSie sind im öffentlichen Ehrenamt tätig oder möchten sich weiterbilden. Nutzen Sie bis zu fünf extra freie Tage für Ihre ehrenamtlichen Tätigkeiten und nutzen Sie bis zu fünf extra Tage im Jahr (oder zehn in zwei Jahren) für Ihren Bildungsurlaub1.
Nicht das passende dabei? Bewerben Sie sich gerne auch initiativ
Wir sind immer auf der Suche nach passenden Mitarbeitern für unser Unternehmen. Sie haben bei unseren Stellenangeboten keine passende Stelle gefunden, sind aber überzeugt, dass Sie mit Ihren Fähigkeiten und Ihrer Erfahrung einen wertvollen Beitrag zu unserem Unternehmen leisten können? Dann zögern Sie bitte nicht, sich initiativ bei uns zu bewerben!
Ausbildungsplätze in der IT bei CMO. Wir bilden aus.
Die CMO Internet Dienstleistungen GmbH ist inzwischen seit über 20 Jahren anerkannter Ausbildungsbetrieb der IHK Reutlingen und bildet IT-Berufe im technischen und kaufmännischen Bereich erfolgreich aus. Berufsausbildung stärkt die Zukunftsfähigkeit und Innovationskraft unseres Unternehmens. Wir fördern unseren Nachwuchs und bilden unsere hoch qualifizierten Mitarbeitende deshalb gerne selbst aus.
Wichtiger Hinweis:
Wir freuen uns über Ihr Interesse an einer Ausbildung in unserem Unternehmen. Bitte beachten Sie, dass wir aus organisatorischen und logistischen Gründen nur Bewerbungen von Personen aus unserer Region berücksichtigen können. Bewerbungen von Personen aus anderen Bundesländern oder dem Ausland können wir leider nicht in den Auswahlprozess einbeziehen. Wir bitten um Ihr Verständnis und hoffen, dass Sie eine passende Ausbildungsmöglichkeit in Ihrer Nähe finden.
Auszubildende in einer geförderten Ausbildung
Wir freuen uns sehr über Ihr Interesse an einer geförderten Ausbildung bei uns und bieten diese Möglichkeit gerne an. In diesem Zusammenhang schließen wir auch Kooperationsverträge ab, um eine erfolgreiche Zusammenarbeit zu gewährleisten. Bitte beachten Sie jedoch, dass wir grundsätzlich nur Auszubildende ab dem ersten Lehrjahr aufnehmen können. Auszubildende in höheren Lehrjahren können wir leider nicht berücksichtigen.
Kaufmann/-frau - IT-System-Management (m/w/d) für das Jahr 2025
Offene Stellen: 1 | Ausbildungsdauer: 3 Jahre | Eintritt ab: 01.09.2025 | Ausbildungsvergütung: €850.00 | €950.00 | €1050.00 | Urlaub: 24 | 26 | 28 Tage | Details zum Beruf
Kurzbeschreibung: Kaufleute für IT-System-Management beraten Kunden bei der Planung und Anschaffung von IT-Systemen. Hierfür ermitteln sie die speziellen Anforderungen der Kunden und entwickeln passende Konzepte für IT-Lösungen. Sie präsentieren IT-Produkte und Dienstleistungen aus technischer und kaufmännischer Sicht, fertigen Kosten-Nutzen-Analysen an, erstellen Angebote, informieren Kunden über Finanzierungsmöglichkeiten, führen Vertragsverhandlungen und beschaffen die erforderliche Hard- und Software. Darüber hinaus setzen sie Maßnahmen zur IT-Sicherheit und zum Datenschutz um und beraten Kunden. Außerdem sind Kaufleute für IT-System-Management in den Bereichen Marketing und Vertrieb tätig: Sie wirken beispielsweise an der Durchführung von Absatzmarketingmaßnahmen mit und ermitteln Vertriebswege für unterschiedliche Produkt- und Zielgruppen. Quelle: Arbeitsagentur
Das sind die notwendigen Voraussetzungen:
- Beliebiger Schulabschluss
Diese Erfahrungen oder Fähigkeiten sollten Sie mitbringen:
- Gute schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit in Deutsch
- Generelle IT-Affinität
- Sehr gute Deutschkenntnisse
- Schnelle Auffassungsgabe
- Begeisterung für die Arbeit mit Computern und IT-Systemen
Das Folgende wäre natürlich richtig gut:
- Erfahrungen mit Windows und Office-Programmen
- Erfahrungen mit Warenwirtschafts-Systemen
Ihre Aufgaben:
- Produkt-Beratung für Interessenten und Kunden
- Erstellen von Angeboten für Interessenten
- Kundenkommunikation via Telefon, Video-Konferenz, E-Mail, Ticket-System
- Erstellen von Präsentationen und Texten
- Artikel- und Kundenpflege in ERP, CMS, Wawi-Systemen
Rahmenbedingungen:
- Ausbildungsdauer: 3 Jahre
- Wochenarbeitszeit: 40 Stunden
- Arbeitstage: Montag - Freitag
- Arbeitszeit: 09:00 Uhr - 17:30 Uhr
- Ausbildungsvergütung 1. Lehrjahr: €850.00
- Urlaubstage 1. Lehrjahr: 24 Tage
- Ausbildungsvergütung 2. Lehrjahr: €950.00
- Urlaubstage 2. Lehrjahr: 26 Tage
- Ausbildungsvergütung 3. Lehrjahr: €1050.00
- Urlaubstage 3. Lehrjahr: 28 Tage
Haben Sie Interesse an diesem Ausbildungsplatz? Dann senden Sie uns bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, letzte Zeugnisse und gerne auch weitere Unterlagen wie Zertifikate, Auszeichnungen etc.) in einer PDF-Datei über das folgende Formular:
Jetzt Bewerben als Kaufmann/-frau - IT-System-Management (m/w/d) für 2025
Sie können diesem Formular mehrere Dokumente beifügen. Wir würden es aber sehr schätzen, wenn Sie Ihre Bewerbungsunterlagen in einer PDF-Datei zusammenfassen. Die mit * gekennzeichneten Felder sind zwingend auszufüllen.
Vorteile / Benefits für Auszubildende bei der CMO Internet Dienstleistungen GmbH
Unsere Auszubildenden können sich ebenfalls über verschiedene Vorteile freuen, die ihre Ausbildung und ihre Arbeit bei uns noch attraktiver gestalten. Diese Vorteile können an verschiedene Kriterien wie Verhalten, Leistung und Qualifikation geknüpft sein. Zu den Vorteilen zählen zum Beispiel:
Kostenlose Getränke
Wasser, Kaffee, Softdrinks u.v.m.Wir stellen sämtliche Getränke im Büro kostenfrei zur Verfügung. Tee, Kaffee, Milch, Kaba, Wasser, Softdrinks wie Cola, Club Mate, zuckerfrei oder regulär - ganz wie gewünscht. Abgestimmt auf Ihren Geschmack.
Fahrrad oder E-Scooter
Komfortabel zur Arbeit und zur SchuleDamit Sie komfortabel zu Ihrem Ausbildungsplatz oder in die Berufsschule kommen, stellen wir Ihnen auf Wunsch einen E-Scooter oder ein Fahrrad für die gesamte Dauer Ihrer Ausbildung zur Verfügung.
Parkplatz für Ihr Auto
Tiefgaragenstellplatz oder ParkticketWir stellen Ihnen bei Bedarf einen Tiefgaragenstellplatz für Ihr Auto zur Verfügung und sollten wir keinen Stellplatz mehr verfügbar haben, so bezuschussen wir mit 50 % Ihr Monatsparkticket.
Öffentlicher Nahverkehr
Fahren Sie Bus und BahnWir übernehmen die monatlichen Kosten für Ihre Monatskarte für die öffentlichen Verkehrsmittel, damit Sie mit Bus und Bahn zu Ihrem Ausbildungsplatz und zur Berufsschule kommen.
Firmen-Smartphone
Geschäftliche und private NutzungFür Ihre Firmenkommunikation, aber auch für Ihren privaten Einsatz stellen wir Ihnen auf Wunsch ein Firmen-Smartphone zur Verfügung. Natürlich mit Telefonie- und Datenflatrate.
Flexibler Arbeitsplatz
Für die freie PlatzwahlAuch während der Ausbildung können Sie aus dem Homeoffice am Arbeitsalltag teilnehmen. Wir stellen Ihnen die Homeoffice-Ausstattung zur Verfügung und durch den mobilen Arbeitsplatz sind Sie flexibel. Egal ob im Büro, in der Schule oder im Homeoffice.
Passende Arbeitsmittel
Immer das richtige WerkzeugWir stellen Ihnen genau die Arbeitsmittel zur Verfügung, die Sie benötigen, um optimale Ergebnisse zu erzielen. Egal ob Linkshänder-Ausstattung, höhenverstellbarer Bürotisch, eine vertikale Maus oder sonst was. Sie teilen uns mit, was Sie benötigen.
Vermögenswirksame Leistungen
Unterstützung beim VermögensaufbauAuszubildende können von uns vermögenswirksame Leistungen (VL/VwL) für Ihren Banksparplan, Bausparvertrag, Aktienfonds oder Immobilienkredit mit einer freiwilligen Bezuschussung in Höhe von bis zu 40,00 Euro je Monat erhalten.
Praktika im Ausland
Erfahrungen sammeln in EuropaAuszubildende können ab dem zweiten Lehrjahr ein Betriebspraktikum von bis zu vier Wochen im europäischen Ausland inklusive Sprachkurs in Landessprache (außer Österreich) absolvieren.
Alles in einer PDF-Datei
Vermeiden Sie einzelne DateienBitte fassen Sie alle Teile Ihrer Bewerbungsunterlagen wie Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse, Zertifikate, Referenzen oder Sonstiges in einer einzelnen PDF-Datei zusammen.
Bewerben Sie sich online
Verzichten Sie auf BriefpostSenden Sie uns Ihre Bewerbung und Unterlagen bitte nicht per Briefpost, sondern ausschließlich über die Formulare der offenen Stellen oder bei Initiativbewerbungen über das entsprechende Formular an personal@cmo.de.
Bewerben Sie sich initiativ
Sie sehen sich bei unsSie haben Lust auf Verantwortung, aber im Moment ist keine passende Position zu besetzen? Bewerben Sie sich trotzdem mit aussagekräftigen Unterlagen initiativ und beeindrucken Sie uns.
Online/Offline Bewerbung
Ihr direkter KontaktIhr erstes Gespräch findet mit unserem Geschäftsführer Herrn Norman Sommer statt und kann online über Microsoft Teams oder auch vor Ort in unseren Büroräumen in Reutlingen stattfinden.
